14–17 сентября в Киеве пройдет Спец-курс «Школа руководителей медицинских центров». Место проведения - Киев, ул. Дашавская, 25, оф. 94 (в районе Индустриального моста).

Организатором семинара выступает юридическая компания Центр медицинского права – первая и единственная пока в Украине компания, которая специализируется на оказании полного спектра юридических, консалтинговых и иных услуг в сфере медицины, красоты, здоровья и фитнеса. Компания издает журнал «Медична практика: організаційні та правові аспекти». Информационным партнером мероприятия выступает портал МЕДФАРМКОННЕКТ.

В программе:

1. Правовые и организационные вопросы в работе руководителя медицинского учреждения
• правовое и законодательное регулирование деятельности в сфере здравоохранения
• правовая регламентация деятельности медицинских учреждений. Медицинская помощь, услуги и работы;
• лицензирование медицинской практики и лицензионные требования к ее осуществлению. Государственная и международная аккредитация медицинских учреждений;
• государственный контроль в сфере охраны здоровья;
• образовательные и квалификационные требования к руководителям и медицинскому персоналу медицинских учреждений. Легализация иностранных медицинских специалистов;
• организация медицинского учреждения: от бизнес-плана к началу деятельности. Выбор рациональной системы налогообложения;
• подбор и оформление наемных работников. Оптимизация трудовых отношений в условиях новых изменений в законодательстве;
• кадровые вопросы и делопроизводство в медицинском учреждении. Статистическая учетная и отчетная документация. Информационно-правовая документация;
• особенности правоотношений с пациентами. Договорные отношения. Особенности обслуживания разных категорий пациентов (дети, недееспособные, застрахованные, VIP, иностранцы);
• правовой статус пациентов и медицинских работников;
• медицинская и коммерческая тайна в медицинском учреждении, конфиденциальность;
• организация контроля качества медицинского обслуживания. Решение конфликтов относительно качества медицинского обслуживания;
• юридическая ответственность медицинских учреждений и работников.
2. Управление персоналом медицинского центра
• стили и функции управления;
• планирование результатов работы. Постановка целей и создание условий для их достижения;
• делегирования заданий и полномочий. Инструменты делегирования. Чего не следует делегировать?
• мотивация подчиненных: кнут, пряник или их сочетание? Особенности персональной мотивации сотрудника и ее влияние на результаты всего коллектива;
• контроль выполнения рабочих заданий и обратная связь для руководителя;
• решение рабочих конфликтов на долгосрочной основе. Формирование конструктивной рабочей атмосферы в коллективе.

Информация: Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии в данной новости.